Wij verzorgen trainingen, workshops en leergangen in company op het gebied van Appreciative Inquiry, leiderschap en communicatie. Soms maken deze onderdeel uit van de ontwikkelingstrajecten die hierboven staan en soms staan ze op zichzelf.

 

Voorbeelden zijn:

  • Voor de gemeente Amsterdam verzorgen we de leergang Waarderend Onderzoeken i.s.m. het Instituut voor Interventiekunde;
  • We hebben diverse trainingen Appreciative Inquiry verzorgd voor onder andere de trainees van Nuon, het Employability Center van Philips, de Protestantse Kerk Nederland, directeuren en docenten van basisscholen en het ROC Horizon College.